سومین همایش تجلیل از واحدهای برتر شهر صنعتی رشت با رویکرد «فناورانه» امروز برگزار شد.

به گزارش نیمرخ/ سومین همایش تجلیل از واحدهای برتر شهر صنعتی رشت با رویکرد فناورانه به همت مرکز آموزش بازرگانی گیلان و گروه دانش بنیان کاشف با همکاری دانشگاه  ملی مهارت استان، جهاد دانشگاهی گیلان، پارک علم و فناوری و اداره کل استاندارد استان به منظور تقدیر از تولیدکنندگان موفق‌ در حوزه ارتقای فناوری صبح امروز چهارشنبه ۲۲ اسفند ماه در سالن همایش های شرکت آرپانوش (ایستک) در شهر صنعتی رشت برگزار شد.

 نسل جوان نیازمند مهارت‌های جدید هستند

دکتر «روهام قلیچی» رئیس مرکز آموزش بازرگانی گیلان و مدیرعامل گروه دانش بنیان کاشف در جریان برگزاری این همایش با بیان اینکه برای سومین بار متوالی است که از واحد‌های صنعتی در این زمینه تجلیل می‌شود، اظهار کرد: این مراسم به عنوان نشانه‌ای از قدردانی و حمایت از تلاش‌های تولیدکنندگان و اهمیت رویکرد فناورانه و دانش بنیان و با هدف تشویق جهت ورود به این عرصه برگزار می‌شود.

 قلیچی با اشاره به اینکه در سال ۱۴۰۳، تولیدکنندگان با چالش‌های زیادی از جمله مشکلات مرتبط با ناترازی در بخش انرژی روبرو بوده اند ، گفت: خوشبختانه استاندار فرهیخته گیلان نیز به این مهم توجه و عنایت ویژه ای دارند و این امیدواری وجود دارد که در سال ۱۴۰۴ کشور در خصوص ناترازی های انرژی، از وضعیت فعلی به وضعیت مطلوب تری تغییر پیدا کند.
وی در ادامه به تغییرات نسل جوان و نیاز به مهارت‌های جدید اشاره کرد و بر اهمیت استخدام افراد ماهر تاکید کرد.
قلیچی با بیان اینکه کمبود نیروی متخصص و ماهر از چالشهای اساسی این حوزه است، عنوان کرد: امضای قرارداد با بزرگترین مجموعه مهارتی کشور سوئیس برای تربیت مدیران، یکی از افتخارات و نقاط قوت مجموعه ما است که می‌تواند به بهبود مهارت‌های انسانی در گیلان کمک کند.
وی اضافه کرد: مجموعه سوئیس پریمیوم اجوکیشن در سطح جهان رتبه دوم و در اروپا رتبه اول را در حوزه آموزشهای مهارتی به خود اختصاص داده و در بحث تربیت مدیران ارشد تمرکز دارد.
مدیرعامل گروه دانش بنیان کاشف در پایان سخنان خود در خصوص انجام کارهای بزرگ در بخش تربیت و پرورش نیروی انسانی و ارائه خدمات به استان و شهر رشت اظهار امیدواری کرد.

مدیران ارتباط بیشتری با دانشگاه برقرار کنند

«رسول شمشادی» رییس دانشگاه ملی مهارت استان نیز در این همایش به بررسی نقش این دانشگاه ملی در آموزش کارآفرینی در کشور پرداخت و اظهار داشت: این دانشگاه نیز همانند دانشگاه دولتی مهارت در آلمان پس از جنگ جهانی دوم بر آموزش‌های مهارتی تاکید دارد و تجربه های گذشته خود را در صنعت به اشتراک می‌گذارد.

شمشادی در ادامه افزود: دانشگاه ملی مهارت با داشتن ۳۵۰۰ کارگاه تخصصی و ۱۵۰ کارگاه آزمایشگاهی، به آموزش دانشجویان در زمینه های مختلف از جمله صنایع شیمیایی و دارویی می‌پردازد و دارای ۹۰۰ مدرس دانشگاهی است.
 عضو هیات علمی دانشگاه ملی مهارت با بیان اینکه استفاده از توانمندی‌های دانشگاه‌ می‌تواند کمک کننده در توسعه کشور و اعتلای جوانان باشد، از مدیران خواست تا ارتباط بیشتری با دانشگاه برقرار و همکاری‌های مشترک بیشتری داشته باشند.

دانشگاه‌ها در زمینه حل مسائل کاربردی جامعه قدم بردارند

 دکتر «هادی مدبری» رئیس جهاد دانشگاهی گیلان در این همایش به موضوع ناترازی انرژی و منابع در استان گیلان و ایران اشاره کرد و به بیان اهمیت ارتباط بین دانشگاه و صنعت پرداخت.

مدبری به نقش شهر صنعتی رشت در فراهم کردن فرصت‌های گفت‌وگو برای جامعه دانشگاهی اشاره کرد و گفت: دانشگاه‌ها باید در زمینه حل مسائل کاربردی جامعه قدم بردارند.
وی با ارایه مثال‌ هایی از پژوهشگاه‌ ها و پژوهشکده‌های مختلف مانند پژوهشکده محیط زیست جهاد دانشگاهی و دکل حفاری که توسط دانشگاه شریف طراحی شده ضمن بیان ظرفیت های این نهاد، به نیازهای صنعتی استان اشاره کرد.
مدبری همچنین با بیان چالش‌های پیش‌روی صنایع از جمله تصفیه خانه های صنعتی و پسماندها، خواستار همکاری بیشتر بین دانشگاه و صنعت شد.
 رئیس جهاد دانشگاهی گیلان در ادامه بر لزوم برگزاری جلسات مستمر در سال جدید تأکید کرد و خواستار همدلی و همکاری در حل مشکلات صنعتی استان شد.
وی همچنین مهاجرت جوانان از گیلان را یکی دیگر از چالش‌ها عنوان کرد و خواستار جذب آن‌ها به صنعت برای کمک به توسعه و پیشرفت استان شد.
رییس جهاد دانشگاهی گیلان همچنین بر اهمیت برقراری ارتباط مستمر بین دانشگاه و صنعت در راستای حل  مشکلات موجود در استان تاکید کرد.

تأثیر گذاری فناوری بر زندگی روزمره و صنایع

 دکتر «امیر ملک‌پور» سرپرست پارک علم و فناوری گیلان نیز در این همایش به تأثیر فناوری بر زندگی روزمره و صنایع اشاره کرد و گفت: ناترازی‌ها در این‌ حوزه بسیار زیاد است و هنر فناورانه و هوش مصنوعی می‌تواند هزينه‌ها را کاهش داده و در صورت عدم توجه صنايع به آن، شرکتها با رقبای قوی‌تری مواجه خواهند شد.
دکتر ملک‌پور به قانون جهش تولید دانش بنیان که در سال ۱۴۰۱ تصویب شده است اشاره کرد و آن را یکی از مدرن ترین قوانین در سطح جهانی دانست.
وی اضافه کرد: در چارچوب ماده ۱۱ قانون جهش تولید دانش بنیان برای صنایع اعتبار مالیاتی برای هزينه‌هاي تحقیق و توسعه ارایه می‌شود.
سرپرست پارک علم و فناوری گیلان ادامه داد:صنایع می‌توانند با استفاده از این اعتبار مالیاتی، زیرساخت‌های تحقیق و توسعه خود را تقویت کرده و نیازی به جذب نیروی انسانی جدید ندارند.
به گفته وی، با ایجاد زیرساخت‌های تحقیق و توسعه (R&D) شرکت‌ها می‌توانند به ثبت اختراعات و دارایی‌های نامشهود دست یابند.

ناترازی در ادبیات صنعتی و بحران‌های اجتماعی نگران کننده است

دکتر «مهدی محمدی» مدیر کل استاندارد گیلان نیز در این همایش به بیان چالش‌ها و مشکلاتی که دستگاه‌های اجرایی با آن مواجهند پرداخت و گفت: فشارهای زیادی بر دولت وجود دارد.
وی با تاکید بر جذب مدیران متخصص و با تراز بالا افزود: متاسفانه ناترازی در ادبیات صنعتی و بحران‌های اجتماعی نگران کننده است.
وی بر ضرورت ارائه راهکارهایی برای حل این بحران‌ها تاکید کرد و از وجود اعتباری برای آزمایش‌ها و راه اندازی آزمایشگاه و همچنین  مشکلاتی مانند تعدد نمونه‌برداری‌ها و هزینه های بالای بازرسی و آزمایشگاهی خبر داد.
محمدی به تغییرات در سازمان و رویکرد جدید در استانداردها اشاره و خاطر نشان کرد: این تغییرات با هدف کاهش تعداد آزمونهای بهبود فرایندها است.
وی با بیان اینکه استاندارد از اهمیت زیادی برخوردار است، اظهار داشت: باید به استاندارد به عنوان یک ارزش فرهنگی و بخشی از زندگی روزمره نگاه کرد.
مدیرکل استاندارد گیلان در پایان از ذی‌نفعان خواست که در این مسیر همکاری لازم را داشته و در زمینه ایجاد تغییرات مثبت در سال آینده اظهار امیدواری کرد.
در این همایش همچنین مطلب آموزشی با عنوان تاثیر پیاده سازی راه حل های تولید بر بهبود فرایندهای کسب و کار توسط مهندس مهران داوری، مدیر فروش مجموعه همکاران سیستم و مطلب آموزشی با عنوان کاربرد انرژی های تجدیدپذیر در رفع ناترازی انرژی در صنایع، توسط دکتر سید جواد موسوی، عضو هیات علمی پژوهشکده محیط زیست جهاد دانشگاهی گیلان ارائه گردید.
گفتنی است در پایان این برنامه از ۱۳ واحد برتر شهر صنعتی رشت در زمینه ارتقای فناوری شامل شرکتهای دفتر طراحی سامانه های قوای محرکه فرزانگان، فومن شیمی، رایان فن کاو اندیش، سبحان آنکولوژی، پاک پارس پرند، سپیدماکیان، اشکان تجارت آرام، شعله صنعت، فولاد آناهیتا، کاسپین تامین، عایق بسپار نیکان، صامت تک خزر و پارس فراهوش آژمان به همراه شرکت راهکار اندیش مارلیک، هم پیمان همکاران سیستم در استان گیلان، به عنوان واحد همکار نمونه در زمینه ارتقای فناوری در شرکتهای تولیدی با اهدای لوح و تندیس، تقدیر بعمل آمد.
همچنین شرکت آرپانوش، به عنوان میزبان برگزاری رویداد به همراه ۹ نفر از اساتید برتر دانشگاه ملی مهارت استان در زمینه ارتباط با صنعت و جامعه نیز مورد تقدیر قرار گرفتند.