مدیرعامل شرکت گاز استان گیلان گفت: در نیمه نخست امسال بیش از ۲۴ هزار نفر‌ساعت دوره آموزشی برای نیروهای رسمی، قراردادی و پیمانکاری برگزار شد تا مسیر رشد و تعالی سازمانی با قدرت بیشتری ادامه یابد.
به گزارش نیمرخ/ مسعود برادران نصیری، مدیرعامل شرکت گاز استان گیلان، از اجرای گسترده برنامه‌های آموزشی تخصصی و مهارتی ویژه کارکنان رسمی، قراردادی، پیمانکاری و مدیران در نیمه نخست سال جاری خبر داد و گفت: سرمایه‌گذاری در آموزش، تضمین‌کننده آینده‌ای روشن برای صنعت گاز کشور است.
او با اشاره به اهتمام ویژه این شرکت در ارتقای دانش و مهارت نیروی انسانی اظهار داشت: توسعه سرمایه انسانی و افزایش ظرفیت‌های دانشی از راهبردهای کلیدی شرکت گاز گیلان به شمار می‌رود و بر همین اساس، در شش‌ماهه نخست سال جاری بیش از ۲۴ هزار و ۵۵۶ نفر‌ساعت آموزش تخصصی و مهارتی برای کارکنان و مدیران برگزار شده است.
تقویت مهارت و بهره‌وری نیروی انسانی
مدیرعامل شرکت گاز گیلان افزود: از مجموع دوره‌های برگزارشده، ۱۰ هزار و ۷۳۶ نفر‌ساعت برای کارکنان رسمی، ۳ هزار و ۴۰۴ نفر‌ساعت برای نیروهای قراردادی و ۱۰ هزار و ۴۱۶ نفر‌ساعت نیز برای نیروهای پیمانکاری بوده است.
به گفته وی، این آموزش‌ها نقش مؤثری در افزایش بهره‌وری، ارتقای کیفیت خدمات و تقویت مهارت‌های فنی و سازمانی داشته است.
برادران نصیری تأکید کرد: سرمایه انسانی مهم‌ترین دارایی هر سازمان است و شرکت گاز گیلان، سرمایه‌گذاری در آموزش را نه‌تنها یک ضرورت مدیریتی بلکه تضمینی برای آینده پایدار صنعت گاز کشور می‌داند.
برگزاری دوره‌های تخصصی و عمومی در حوزه‌های متنوع
وی با اشاره به تنوع موضوعات آموزشی گفت: دوره‌های شرکت گاز گیلان در قالب تقویم سالیانه و به‌صورت تخصصی و عمومی برگزار می‌شود و شامل مباحثی همچون قرآن کریم و مفاهیم نهج‌البلاغه، هوش مصنوعی، بهره‌برداری و تعمیرات ایستگاه‌های تقلیل فشار، عملیات گازرسانی شهری، استانداردهای اجرایی شبکه‌های فولادی و پلی‌اتیلن، ابزاردقیق گازرسانی، تست هیدرواستاتیک و حفاظت کاتدی است.
تداوم مسیر آموزش با روش‌های نوین
مدیرعامل شرکت گاز گیلان خاطرنشان کرد: ارتقای سطح دانش فنی و مدیریتی کارکنان از اولویت‌های اصلی شرکت است و در نیمه دوم سال نیز برنامه‌ریزی دقیق‌تری برای آموزش با حضور مدرسان برجسته و استفاده از روش‌های نوین آموزشی در دستور کار قرار دارد.
برادران نصیری در پایان گفت: شرکت گاز گیلان با تکیه بر اساتید مجرب و تدوین تقویم جامع آموزشی، ارتقای توانمندی نیروی انسانی را در صدر برنامه‌های خود قرار داده است تا با ایجاد محیطی پویا و یادگیرنده، گامی مؤثر در مسیر رشد و تعالی صنعت گاز استان و کشور بردارد.